會計師事務所職工聶某通過微信向所長丁某提交辭職報告,丁某口頭回復需要時間找尋其繼任者,此后聶某繼續在公司工作。3個月后,公司突然以同意聶某辭職申請為由,與其解除勞動關系。那么,公司是否需要承擔違法解除勞動合同的責任呢?一起戳視頻看看吧!
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