一、推薦理由

針對思想政治教育方式方法滯后、缺乏滲透力和感召力、學用脫節等問題，福建龍巖市總工會充分發揮閩西老區蘇區紅色資源優勢，打造“紅土鑄魂”品牌，提升黨員干部學習教育實效。

二、案例情況

（一）主要內容。

一是建設一批黨員紅色工運教學點。圍繞龍巖“黨史事件多、紅色資源多、革命先輩多”優勢，著力深耕紅色沃土，挖掘閩西紅色資源中的工運光輝史跡，投入5000余萬元建成中央蘇區工人運動史館、福建省職工聯合會舊址（劉少奇舊居）、閩西篷船工會舊址、何耀全烈士生平事跡陳列室等11個紅色工運教學點，組織黨員干部在歷史場景中開展沉浸式黨課教育600多批次、人數超8萬人，有力激發干事創業的責任感和使命感。深入運用數字化賦能手段，在中國工人出版社“工途”小程序和“龍巖工會e家人”智慧工會平臺同步上線中央蘇區工人運動史館VR展館，讓蘇區工人運動歷史軌跡從線下延伸到線上，讓“聽課、觀看”的被動學習模式升級為“體驗、思考”互動學習模式。中央蘇區工人運動史館是全國第一家以中央蘇區工人運動為主題的永久性展館，2021年被列為第一批全國職工愛國主義教育基地。

二是打造一批黨員紅色教育精品路線。結合龍巖市“重走紅軍長征路”“重走主席調查路”“重走總書記鄉村振興路”黨員干部黨性教育精品路線，將4個全國級、7個省級和部分市級愛國主義教育基地，連同紅色工運教學點，綜合考量歷史發展時間脈絡、紅色資源空間分布、優良傳統文化底蘊等因素，串點成線形成9條具有“紅色工運”特色的教育培訓精品路線，每年承接黨員干部研學教育培訓30余場次。同時將教育培訓精品路線列為“工會夏令營”研學目的地，與職工療休養、春秋游線路有機結合，發起重走“紅色工運路”活動，開展體驗式、沉浸式現場教學，引導工會黨員干部踏尋紅色工運實景，追憶中國工人階級百年奮斗之路。

三是形成“中國工人大思政課”閩西中央蘇區黨員課堂。市總工會機關支部黨員領銜成立紅土先鋒黨員工作室，組建中央蘇區工運研究所，組織編纂《閩西紅色工運》《閩西百年工運事業》《中央蘇區工人運動史畫冊》等紅色工運系列叢書4本，連續3年舉辦蘇區工運故事演講比賽，選取紅色工運故事50個，選拔宣講人才20人開展紅色工運教育宣講，著力講好蘇區工運故事。聯合古田干部學院、龍巖學院中央蘇區研究院開發出《中央蘇區工人運動的實踐啟示》等7堂專題黨課和20個閩西中央蘇區紅色工會專題課程，在市職工服務中心設立“黨員示范崗”，組織27名機關在職黨員干部全覆蓋掛鉤“10分鐘工會服務圈”工會服務站點，以“板凳課堂”“驛站微黨課”等形式，面向外賣員、快遞員、網約車司機以及環衛工人等群體開展紅色工運“微宣講”活動200余場次，深度推介閩西紅色資源中蘊含的蘇區工人階級精神品質。

（二）工作成效

龍巖市總工會通過打造“紅土鑄魂”品牌，運用紅色資源賦能工會黨員干部思想政治建設，引導市總機關黨員干部傳承紅色基因，賡續精神血脈，有力提振干事創業精氣神，工會各方面工作取得了新進展、新成效。2024年5項工作入選全總重點工作創新案例，“驛站楓橋”維權服務機制被樹為全國典型，“10分鐘工會服務圈”入選2024年度福建省最佳志愿服務項目，中央蘇區工人運動史館獲評全國工人先鋒號，機關黨支部被評為龍巖市直機關先進基層黨組織，職工群眾獲得感持續提升。